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纪委2022年半年履行监督责任情况报告3篇

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纪委2022年半年履行监督责任情况报告3篇

纪委2022年半年履行监督责任情况报告篇1

  我们不能把人生的底线只放在罪与非罪的低线上,必须要有更高的标准要求,那就是纪法的底线。下面是众鑫文档网小编给大家带来的纪委干部在2022年清风行动、校园计划启动仪式上的发言稿,希望大家喜欢。

  青春是美好的。要把美好变为现实,就要牢记习近平总书记的话,扣好人生“第一粒扣子”。

  在近年查处的案件中,一些年轻干部一开始工作就走上违纪违法道路,让人深感痛心和惋惜。有的“三观”扭曲私欲膨胀,贪图享乐盲目攀比;有的目无纪法心存侥幸,无知无畏胆大妄为,例如某省农信社干部柯某,本是一名科研人才,却将聪明才智用在钻腐败漏洞非法占有公款上;有的精神空虚情趣低俗,沾染恶习无法自拔,例如某县一国有企业副总经理x某,挪用公款用于游戏充值和升级游戏装备;有的面对“围猎”自甘堕落,交友不慎被拉下水;有的追求幸福目光短浅,为情所困铤而走险,例如一县直部门xx后会计x某,为挽回前夫的感情,不惜挪用公款帮助前夫投资。

  年轻干部踏上违纪违法甚至犯罪的道路,使自己的人生坠入万劫不复的境地,对家庭、社会和国家来说都是损失和遗憾。如果这些年轻人在还未踏上工作岗位,或者刚刚踏上工作岗位时,就有人提醒他们守住自己人生底线,如果单位对他们的管理更加严格一点,也许他们就不会误入歧途。单位制度机制的漏洞和管理的缺位失位是年轻干部违法犯罪的重要原因,但外因都是通过内因起作用,从根本上来说还在于自身的主观因素。要坚持底线思维与高标引领相统一,守住人生的底线,高扬理想的风帆。

  守住人生的底线

  何谓底线?就是一破万无、一失万无的标准。这些犯罪案例中的年轻人身陷囹圄、悔恨终身,即便将来刑满出狱回归社会,也将背负沉重的包袱。守好人生底线要做到遵循道德、敬畏纪法、严防犯罪。

  当你凝视深渊的时候,深渊也在凝视你。我们不能把人生的底线只放在罪与非罪的低线上,必须要有更高的标准要求,那就是纪法的底线。违纪违法包含犯罪,这里指的是一般的违纪违法,没有达到犯罪程度的纪法要求。党有党纪,纪严于法,这是由共产党的先进性所决定的。学校、单位也都有纪律的约束和要求,迟到、早退等都在约束范围。在法律方面,不遵守交通规则、酗酒滋事等都是违法行为。勿以善小而不为,勿以恶小而为之。

  如果认为这些是不足为道的小事,不知敬畏,不去遵守,那必然会在底线上层层失守、层层突破,最终沦落到违纪违法的境地。要敬畏纪法,养成遵纪守法的习惯,远离犯罪、远离毒品这些人生的红线。层层设防避免好同志一下子就变成阶下囚,这是党的十八大以来全面从严治党的一个重要理念。纪律和法律的约束和要求就是很重要的设防层次。要通过完善纠正惩戒机制,运用红脸出汗、批评教育等方式,及时提醒及时纠正,防止在错误的道路上走得越来越远。当然,我们人生还不能只停留在纪法的外在约束上,更要有内心的自省,要有更高一点的底线,即道德的底线。

  法律是成文的道德,道德是内心的法律。虽然大量的道德规范被吸收进入了纪法条文,但是还有许多日常道德体现在生活情理之中。孔子说“己所不欲,勿施于人”,这是中国优秀传统文化对道德最凝练的表述。德国哲学家康德将道德深化为义务,认为道德是内心遵循的而不是功利获取的一种义务,把这种义务进一步剖析为消极义务与积极义务,用四个例子来层层递进地阐述。

  一是不要骗人,二是不要自杀,三是要发展才能,四是要帮助别人。首先,“不要骗人”,如果人人都骗人,就会没有人再相信任何人,那时骗人就没有任何作用,就不再会有人骗人,“骗人”作为一条普遍的法则就会自我取消。但如果人人都不骗人,将是一个良性循环,人们将越来越诚实,那么不骗人就会以一种可迭代升级的方式促进社会发展和进步。又如,假设所有人都自杀,人都死光了,将导致再没有人自杀。所以,自杀也是不道德的。因此,一个准则在普遍化过程中,它取消了自身,在逻辑上违背了同一律,它就不是符合道德的。再比如,后两种义务,即“发展才能”和“帮助别人”,没有人愿意生活在一个懒汉的世界和一个冷漠的世界。依赖的人总是希望别人能干,自私自利的人总是希望别人“毫不利己、专门利人”。

  这种行为也有逻辑矛盾。当然,不“发展才能”和不“帮助别人”的矛盾不像骗人或自杀那样客观的自相矛盾,它们是一种主观的自相矛盾。所以,康德将“不要骗人”和“不要自杀”作为一种完全义务,也叫消极义务,就是绝对不要去做,没有条件可讲;将“发展才能”和“帮助别人”作为一种不完全义务,也叫积极义务,鼓励人们去做,但如果在个别情况下做不到是可以原谅的。

  康德从逻辑的角度,把道德作为内在自省,而不是外在要求。道德的逻辑证成要求我们每个人都要把自己当成社会中的有机一环,以人为目的而非手段。欺骗以别人为手段,自杀以自已为手段,“发展才能”以自已为目的,“帮助别人”以别人为目的。只有把以自己为目的和以别人为目的统一起来,才是我们要积极推崇的。“居高声自远,非是籍秋风”。有了这种境界和修养,我们不仅远离了底线、红线,更培养了高尚的情操。

  高扬理想的风帆

  人生不能仅仅停留在底线,更需要有奋进的、进取的意识。青年是国家的未来,是民族的希望,民族复兴的接力棒将要交到青年的手上。要高扬理想的风帆,不断提升自己,注重团队合作,忠诚奉献国家。

  提升自己。“苟日新,日日新,又日新”,每一天都要有新的自己、新的面貌、新的进步。每个人都有两个珍贵的伙伴,一个是身体,一个是灵魂。身体让人有力,灵魂让人有趣。身体要运动、要休息,合乎自然的节律。灵魂要思考、要学习,聆听心灵的声音。身体给予你水与气,灵魂给予你光与火。水与火交融,光与气相映。于是,你就有了土地,富饶的土地,接纳和给予爱与关心;于是你有了干劲,昂扬的干劲,抵御和消融苦与坚冰。于是你有了欢喜,奋而前行。年轻人要珍惜自己并发展自己,丰富思想、精进学业、强健体魄。

  注重团队。“己欲立而立人,己欲达而达人”,要把个人与集体有机联合起来。整体不是个体简单的相加,而是个体的有机融合,每个人在集体中要成为有机的组成部分。要学会倾听、理解、沟通、协调,消除内耗,形成合力,使整体大于个体之和。当然,融入集体不意味着消亡自己,要时刻保持清醒坚定的价值判断,守好自己心中的美好。对一些错误甚至违法犯罪的事情,诸如做假账、偷税漏税、虚假广告等,不能随波逐流,更不能只为了眼前的苟且而透支未来、牺牲人生。

  善假于物不为役,成全自我但由心。社会生活离不开物质,但不能成为物质的奴役。每个内心都有丰富的宝藏,很珍贵、很美好,要保留它、保存它、发展它。如果连自己的内心都失去了,那又何以成为自己。年轻人在恋爱中有时会盲目,所以要清醒认识到善待自己是爱的基础,自己都没有了那别人爱的又是谁?“我心光明,亦复何言”。每个人内心都有一片光明美好,都有一个诗意栖居。尽管我们离不开自然和社会,但是内心的追求与坚持,也是弥足珍贵的财富。

  奉献国家。“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”,要把国家的利益始终放在最高的价值追求上。黑格尔说“国家先于并高于家庭、市民社会,是它们存在的前提,是决定的力量,是人类社会的最高形式,它是自我与他人,个人与社会,特殊与普遍利益的统一。个人只是国家一个环节,生活在国家中,人才能获得个人的人格、自由和价值”。国家兴亡,匹夫有责。国家强盛与发展是我们每个人安身立命的基本前提,同时也是我们要为之建设和奉献的责任与义务。当前,世界百年未有之大变局加速演变,我们面临着前所未有的机遇和挑战。

  中国共产党正带领全国各族人民在复兴的路上奋勇前进,我们要进一步强化底线思维和战略思维,深刻认识和把握面临的形势任务,对外跨越“修昔底德陷阱”,对内避免“中等收入陷阱”,走好新征程还要付出更为艰巨、更为艰苦的努力。今天的幸福安稳来之不易。国家的强盛发展、和平稳定的环境,就像空气之于我们一样,用之不觉,失之难存。没有国家的强盛,就没有我们每个人的发展。要高扬理想的风帆,更加热爱我们的国家,热爱我们的民族,热爱我们的党,热爱我们的社会主义,以不懈奋斗成就民族复兴和国家繁荣的千秋伟业!

纪委2022年半年履行监督责任情况报告篇2

  “母亲式”服务不断深化和拓展,推行“容缺受理”,组建了xxx多人的帮代办队伍,下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于县纪委书记2022年清廉营商环境建设的思考,希望大家喜欢。

  习近平总书记指出,“营商环境没有最好,只有更好”。省委印发全面推进清廉xx建设的意见,市委明确将营商环境打造成永xx核心竞争力的总目标。xx县委、县政府自觉践行“两个维护”,全面对标国内一流环境一流标准,贯彻落实构建亲清政商关系政治要求,落实全市营商环境大会和推进会精神,全面加强营商环境建设。县纪委监委主动作为,找准结合点、切入点,以推进清廉营商环境建设为着力点,努力使清廉xx建设的决策部署在xx落实落地,为xx县实施“三高四新”战略,推进“三区四地”建设提供了有力的保障。

  一、高位推动,打通“堵点”,推动清廉营商环境建设决策部署落地见效

  近年来,xx县加快实施“创新引领、开放崛起”和“三高四新”战略,坚持一主一特产业定位,建设“五好”园区,园区规模越来越大,基础设施越来越好,营商环境越来越优。

  一是建机制。

  按照清廉xx建设的总要求,xx县出台清廉xx建设实施意见和优化营商环境十条措施十条禁令、清廉营商环境实施方案,明确了清廉营商环境的时间表路线图责任书,构建了清廉营商环境建设的领导体制责任体系工作机制。

  二是抓调度。

  牢固树立“营商环境就是核心竞争力”理念,强化、优化顶层设计,县委常委会x次专题研究营商环境工作,县委书记、县长亲任优化营商环境领导小组组长,示范带动,把客商当亲人,做到情况在现场掌握、问题在现场解决、工作在现场落实,推动解决企业反映强烈的问题xxx余个。今年以来xx个项目相继落户xx,总投资xx亿多元,x至x月,全县新增市场主体xxxx余家。

  三是优服务。

  继续发扬“三盯”精神、“南有xx”精神和“三干”作风,牢固树立“客商为重、企业至上”思想理念,坚持“上门问诊”,推行“上门服务”,坚持政务服务“五化五办”,取消行政审批等事项xx项,xxx项园区事项变前置为后置审批,成功入选全国“百强案例”。把清廉营商环境真正打造成xx的核心竞争力,成为xx一张靓丽的新名片。

  二、高效整治,消除“痛点”,推动清廉营商环境建设固本清源

  xx县认真贯彻落实优化营商环境政策措施,想企业之所想、急企业之所急、解企业之所困,

  为企业和企业主在xx安心经营、放心投资、舒心创业、开心生活创造更优更好的环境。

  一是问计于企。

  持续开展全县政务环境“好差评”测评,将评判权交给企业主。在企业中设立了营商环境监测点,聘请营商环境特约监督员,面对面听取企业诉求,实打实解决实际问题和困难。

  二是对“症”下药。

  先后开展工程建设领域专项整治,深入开展“提升行政执法质量,建设法治营商环境”活动,大力开展“国家公职人员违规参与土地与房地产开发”问题整治,严厉查处了x起企业出借资质供他人承揽工程等违法违规行为,严肃查处营商环境问题线索x件,xx名党员干部受到党纪政务处分,x人被开除党籍公职。建立完善了相关制度xx余个。清退企业历史遗留各类保证金xxx.xx万元,建立了xxxxx户市场主体名录库和xxx名执法检查人员名录库,严格落实行政执法“双随机、一公开”和行政执法“三项制度”,列出了首违不罚清单,今年来对x起首次轻微违法行为责令整改,免于罚款,为企业减免罚款xx多万元。

  三是腾笼换“鸟”。

  加快推进工业园区内“僵尸”企业清理进程,处置闲置土地xxx宗,收回园区x家“僵尸”企业土地x宗,收回两家“跑路”企业厂房,收回土地出让金x.xxxx亿元。

  三、提升能力,破解“难点”,推进清廉营商环境建设更好更优

  一是强素质促发展。

  xx县按照习近平总书记“领导干部既要政治过硬,也要本领高强”的要求,分类施策,组织全县党员领导干部到国内知名高校学习培训,选派干部到发达地区考察学习,定期开展基层干部培训,让干部开阔视野、增强才干,通过加强学习,战胜“不知道如何办”本领恐慌,提升服务经济发展的能力。

  二是解难题促发展。

  为xx家企业进行行政处罚信用修复,用速裁程序审理金融借款纠纷、民间借贷纠纷案件xxx件,推广“信易贷”等信用产品,新增中小微企业生产经营性贷款x.xxx亿元。

  三是优服务促发展。

  “母亲式”服务不断深化和拓展,推行“容缺受理”,组建了xxx多人的帮代办队伍,对包括企业登记在内的xx个事项进行“一站式”全程代办。投资x.x亿元的xx集团自签约到试生产仅用xx天,创造了项目建设的“xx速度”。今年xx月,xx县集中开工项目x个、竣工项目x个。通过解决实际问题,让服务企业更有高度、更有速度、更有温度、更有力度。

纪委2022年半年履行监督责任情况报告篇3

 

  2022年×××机关纪委的工作总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实市级机关纪监工委的部署要求,在×××机关党委的领导下,深入开展“打铁必须自身硬”专项行动,与委机关相关部门紧密配合,紧紧围绕全委队伍自身建设大局,以强化政治监督为重点,以加强日常监督为关键,以开展纪律教育为抓手,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,不断推动内部监督工作提质增效。

  一、以推进具体化常态化为重点开展政治监督

  1.落实党建工作责任制,强化党支部的政治功能。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、凝心聚魂,引导党员干部把“两个维护”落实到履职尽责的实际行动上,做忠诚干净担当、敢于善于斗争的战士。建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。

  2.严明政治纪律和政治规矩,突出抓好政治监督。持续开展党史学习教育,检验学习效果,通过查阅台账资料、抽查检查等方式,对委机关各支部及全体干部持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习中国共产党简史,认真贯彻党的十九届X中X会和中央纪委、省市纪委全会精神开展监督,督促在履职尽责特别是在脱贫攻坚、扫黑除恶、安全生产等重大任务监督中担当作为、苦干实干,以实际行动进一步増强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

  二、以提高针对性为重点强化纪律教育

  3.注重发挥文化涵养功能,持续开展纪律规矩教育。在坚持全覆盖的基础上,突出新进人员、青年干部等对象群体,推动教育提醒关口前移。利用“学习强国”等平台和机关周一微课堂、支部每月专题学、学习培训等多种平台载体,不断强化纪律教育,督促严格执行纪检监察干部“六条禁令”及“八小时外”行为提醒,开展经常性、针对性、主动性的纪律教育。

  4.充分发挥以案说纪功能,多形式组织警示教育。将案例资源转化为教育资源,组织开展系列警示教育活动,向各支部发放警示教育资料,组织全体党员观看警示教育片《恪守初心方能善始善终》。以支部为单位组织党员干部赴市党风廉政建设基地、××廉政文化教育基地等参观学习,引导广大纪检监察干部知敬畏、存戒惧、守底线,进一步增强规矩意识和纪法观念。

  三、以推动纪检监察权力规范运行为重点强化日常监督

  5.丰富日常监督方式。协助机关党委围绕民主集中制原则、廉政风险防控、“四风”隐形变异问题等,综合运用列席组织生活会、民主评议党员、平时观察、专项检查、受理信访举报、开展谈心谈话等方式,加强对机关党员干部的日常监督,及时掌握干部思想、工作和生活情况,了解干部工作作风和执行工作纪律、廉洁纪律等方面情况,对苗头性倾向性问题早发现早提醒、咬耳扯袖、红脸出汗、纠正偏差。

  6.紧盯关键环节开展监督。结合反映问题办理、动态了解掌握情况、视情开展提醒监督等,督促全体干部认真执行监督执纪工作规则、处理检举控告工作规则、监督执法工作规定法规,认真贯彻“两套规程、五项机制”,树牢法治意识、程序意识、证据意识,严格按照权限、规则、程序开展工作,公正文明执纪执法。

  四、以防止“灯下黑”为重点开展内部监督执纪

  7.坚持和体现“严”主基调。根据相关规定要求,对交办的问题线索和反映情况及时准确处置,对执纪违纪、执法违法者“零容忍”,对不收敛不收手的严惩不贷,依纪依规从严查处。加强与纪检监察干部监督室、案件监督管理室、信访室、案件审理室等部门协作配合,提升问题线索处置水平。

  五、以建章立制为重点推进工作规范化、制度化

  8.研究制定机关纪委工作规程。进一步明确机关纪委工作职责范围,建立机关纪委工作报告制度、议事制度、监督检查制度,对机关纪委的组织领导、职责职能、工作机制等进行规定,推进工作规范化、制度化。注重学习借鉴,总结经验做法,进一步开拓工作思路、创新工作载体、丰富工作形式,不断提升机关纪委工作水平。


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